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《卓 越領(lǐng)導力與高效團隊管理》學(xué)習心得
發(fā)布時(shí)間:2024-03-19   瀏覽:3390次

有幸參加了39日公司組織的**領(lǐng)導力與高績(jì)效團管理培訓。培訓老師講解領(lǐng)導的含義,帶領(lǐng)大家朝著(zhù)既定方向前進(jìn)的行為,為實(shí)現組織的目標而努力,領(lǐng)導力通過(guò)影響和管理的方式,幫助團隊達到目標的能力。

培訓老師分別從選人、育人、用人、留人板塊;角色認知、領(lǐng)導力的成長(cháng)板塊;激勵力,任務(wù)力,提問(wèn)力,輔導力,反饋力,培訓力,執行力板塊,詳細的講解剖析。通過(guò)培訓分析自身不足和短板,在以后工作中要做到提高自身**知識和技能,學(xué)習改變自己的觀(guān)念、行為,讓自己和所在的團隊變得更加優(yōu)秀,更加高效。   
   通過(guò)培訓,我進(jìn)一步了解了學(xué)習的重要性和必要性,通過(guò)培訓是提高知識的*有效手段。只有與時(shí)俱進(jìn),不斷學(xué)習,不斷進(jìn)步,不斷創(chuàng )新思維,以創(chuàng )新的思維應對不同的挑戰。我收獲頗多,感觸頗深,在獲得知識的同時(shí),也認識到了自己在理論素質(zhì)、工作水平、思想觀(guān)念中存在的差距和不足,今后,我要把握住業(yè)余時(shí)間,本著(zhù)做一名小學(xué)生的態(tài)度,向書(shū)本學(xué)、向實(shí)踐學(xué),向身邊的同事學(xué),通過(guò)多種途徑、采取多種方法豐富自己的知識,努力鍛造自己,提高自己。

通過(guò)培訓,知道要向下扎根,向上生長(cháng),悟心之所向,萬(wàn)山千水終會(huì )抵達,做到持之以恒,始終如一。只有不斷的提高、打磨、改變、完善自己,才能勝任自己的工作,才能促進(jìn)部門(mén)和團隊的目標,才能適應公司日新月異的發(fā)展。感謝公司給予學(xué)習成長(cháng)的機會(huì )。

 

                生產(chǎn)技術(shù)部王建 維修部崔啟鵬供稿

公司工會(huì )宣

                          2024.03.19

 


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