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執行力源于責任心
發(fā)布時(shí)間:2019-08-24   瀏覽:5205次

有一位管理學(xué)家曾說(shuō):“如果你能真正釘好一枚紐扣,這應該比你縫制出一件粗制濫造的衣服要更有價(jià)值”。  

軍事上有句話(huà):三分戰略,七分執行。  

道理很簡(jiǎn)單:  

執行能力強,排除萬(wàn)難,千方百計的實(shí)現戰略目標。  

執行力弱,就會(huì )找借口,談條件,錯失良機,導致戰略目標一塌糊涂。  

正因為,“成也執行,敗也執行”。   

如何提高執行力?提高工作執行力,有兩個(gè)條件,一個(gè)是工作能力,一個(gè)是責任心。兩者孰輕孰重,責任心勝于工作能力!  

執行力源于責任心,責任心決定執行力。要營(yíng)造增強工作責任心的氛圍,以責任心提高工作執行力。有責任心的人,工作不會(huì )找借口,不會(huì )挑肥揀瘦,不會(huì )推諉扯皮,而是發(fā)揮聰明才智,想辦法打開(kāi)思路,千方百計化解矛盾,解決問(wèn)題。    

其實(shí)工作意味著(zhù)責任,有了責任心,時(shí)時(shí)刻刻把工作掛在心上,抓在手上,做到件件有落實(shí),事事有回音;就會(huì )使我們把克服阻力、解決困難作為一種勇于擔當的責任、推進(jìn)工作的動(dòng)力,高效完成任務(wù),就會(huì )使我們不找借口,不患得患失,以***佳的精神狀態(tài)投入工作,將自己的潛能充分發(fā)揮。     

有一位管理學(xué)家曾說(shuō):“如果你能真正釘好一枚紐扣,這應該比你縫制出一件粗制濫造的衣服要更有價(jià)值”。  

責任就是對職位的堅守,以責任之心提高執行力,這樣才能使我們多一些實(shí)干,少一些空談;多一些深化、細化,少一些空話(huà);多一些激情,少一些推諉,這樣才能把我們的工作完成的更好。  

工作的好壞,責任心決定一切。責任出激情,出智慧,出力量。有了責任心,再危險的工作也能減少風(fēng)險;沒(méi)有了責任心,再安全的崗位也會(huì )出現險情。責任心強,再大的困難也能想辦法克服,責任心弱,再小的事情也可能會(huì )釀成大禍。所以說(shuō),工作的效能如何,主要看我們是否有責任心,敢不敢負責任。  

責任心決定一切,可見(jiàn),責任是一種品質(zhì),是一種使命,是一種追求,是對自己所負使命的忠誠和守信,是對本職工作的出色完成。只有敢于承擔責任的人才會(huì )負起更大的使命,只有這樣的人才值得信任,才能使執行力得到提高。  

供應部

2019年7月18日

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